Vor der Auswahl

Diversität & Auslassungen

Zugang, Arbeit, Benennung, Zirkulation, Archivierung und Kanonisierung.

Sechs Prüfschritte

  1. Zugang
  2. Arbeit
  3. Benennung
  4. Zirkulation
  5. Archivierung
  6. Kanonisierung

Öffentliche Lücken

Keine Identitätsinferenz

Personenmerkmale werden nur belegt, relevant und möglichst anhand selbstgewählter Bezeichnungen erfasst. Diversität ist Macht- und Quellenfrage, keine Porträtquote.